Vos enjeux en tant que:

TPE

Solution d'externalisation de poste en temps partagé pour TPE

Il est bien souvent difficile pour une TPE aujourd’hui en France de jongler entre l’activité quotidienne, le manque de ressources et le budget de la structure. Nous ne le savons que trop bien, nous qui accompagnons chaque jour des entrepreneurs, des professions libérales, des artisans et des dirigeants de TPE dans leurs activités. Ce manque en ressources humaines est réel, et freine le développement de votre activité ; et pourtant, pour y répondre, ce sont les ressources financières et commerciales qui sont en tension. C’est ainsi avec la volonté d’accompagner ceux qui osent l’aventure entrepreneuriale que nous avons construit notre offre d’experts à Temps Partagé : pour accompagner ces entreprises dont l’activité est freinée

externalisation de compétences sur la région rhones alpes avec need time
TPE

Accompagnement sur mesure de votre TPE en temps partagé

postes en temps partagé sur la région rhone alpes

Notre objectif ? Vous permettre d’accéder aux ressources humaines qui vous manquent, mais sans création de poste. Sans charge financière risquée pour votre structure, sans ouvrir un poste qu’il va falloir stabiliser et pérenniser. Bénéficiez d’abord de cette ressource manquante, et, selon votre activité, recrutez ensuite ! Notre offre est flexible, et s’adapte à votre besoin réel. Besoin bien évidemment identifié par une première réunion de cadrage avec l’expert. Le but est de déterminer, en fonction de vos enjeux et de vos objectifs, le nombre de jours d’intervention par semaine. L’expert NEEDTIME interviendra un ou plusieurs jours par semaine sur les sujets souhaités, relatifs à ses compétences, sur site ou à distance. Concernant la durée de la mission, aucune inquiétude à avoir : nous réalisons un décompte du nombre de jours travaillés, et la mission s’arrête sur simple demande de votre part. Et elle peut être reprise de la même manière ! Nous répondons ainsi à l’ensemble de vos enjeux : absence d’un collaborateur, accompagnement dans votre activité, management de la transition…


Et pour cela, nous proposons différents experts issus du terrain, reconnus par leurs pairs dans chacune de leurs spécialisations. 

Nous vous aidons ainsi sur l’ensemble de vos enjeux en Ressources Humaines, aussi bien sur le plan des tâches quotidiennes que sur le plan juridique et managérial. Nous vous accompagnons dans la gestion de votre personnel, nous intervenons pour optimiser vos ressources humaines. Nous intervenons également, dans le cadre d’un accroissement d’activité ou du départ de collaborateurs, dans vos différents projets de recrutement. Nous vous faisons également bénéficier de l’expertise de Directeurs Administratifs et Financiers f/h pour répondre à toutes vos préoccupations et vous accompagner dans la gestion de votre structure. Vous pourrez également bénéficier d’assistant.e.s. de direction à Temps Partagé afin de vous épauler dans votre rôle de dirigeant. Nous pensons même au développement de votre activité ! Nous vous mettons en relation avec des Directeurs Commerciaux, Marketing et/ou Communication, qui partageront avec vous leurs compétences et leurs expériences afin de renforcer, stabiliser et développer votre entreprise. Vous développerez et entretiendrez ainsi votre portefeuille client, et votre activité gagnera en visibilité. Et parce que la maîtrise du digital et des nouvelles technologies est aujourd’hui essentielle, nous proposons, dans notre panel d’expertises, les compétences liées à ces secteurs avec l’intervention de Développeurs Web, de Directeurs de Systèmes d’Information et de Chief Digital Officer.

Pour finir, nous vous proposons de vous accompagner dans le contrôle de la qualité de votre production avec la mise en relation avec un Responsable Qualité f/h. Ces experts font partie de notre réseau de qualité. Nous veillons à ce que chacun d’eux puisse vous apporter une solution réelle, et s’engage, envers nous et envers vous, à délivrer une prestation de qualité. Chacun d’eux se forme et s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue pour rester toujours à la pointe de son domaine de compétences. Et de notre côté, en fonction des sujets qui seront abordés, nous veillerons à ce que l’expert désigné possède toutes les compétences nécessaires pour la mission qui lui sera confiée. D’autant que chacun d’eux sera épaulé par l’ensemble de notre réseau.

Et pour la localisation ? Sachez que toute cette offre est accessible dans votre région Auvergne-Rhône-Alpes. Car nous sommes une société implantée localement, et travaillons avec des acteurs locaux, qui connaissent votre environnement économique, qui travaillent au quotidien avec des TPE de notre région. Nous sommes ainsi présents dans les grandes villes de la région, Lyon, Grenoble, Annecy, Saint-Etienne… Pour autant, nos experts interviendront également dans toute localisation plus excentrée ! Nous souhaitons vous accompagner dans vos enjeux ; nous souhaitons vous donner accès un plus de ressources, sans risques pour votre structure, et participer à la vie de votre entreprise. C’est une offre flexible, locale, experte, à votre disposition. Alors n’hésitez pas à venir nous raconter votre histoire, n’hésitez pas à nous contacter.

 

Nous serons heureux de découvrir votre entreprise, sa culture, son activité, et nous partageront avec vous toutes nos compétences et expérience terrain pour vous accompagner dans votre projet entrepreneurial ! Vous n’êtes pas seuls, et vous méritez, pour votre entreprise, pour votre projet, du meilleur. Et ce meilleur, NEEDTIME vous le propose ! 

Vous avez besoin d’embaucher sur un poste demandant des compétences spécifiques mais sans réellement avoir besoin d’un temps plein ? Cela est possible, car, nous accompagnons les dirigeants des très petites entreprises de la région Rhône-Alpes TPE grâce à la mise à disposition de personnes expertes, issues du terrain, pour des missions à Temps Partagé en fonction de vos besoins et de la situation de votre entreprise. Choisir l’expertise NEED TIME, c’est choisir la solution la plus flexible, la plus pointue et surtout la plus adaptée à votre entreprise

Les enjeux auquels nous répondons présents

  • Améliorer la Performance

    La performance, réel leitmotiv lorsque l’on dirige une entreprise ou un service. Atteindre le meilleur niveau de performance, un objectif de taille mais qui parfois ne parvient pas à être atteint. Car vouloir la performance est une chose. Mettre en place un management de la performance efficace, afin de prendre en compte tous les enjeux qui vous permettront d’atteindre votre objectif en est une autre. Il ne faut pas perdre de vue que lorsqu’on parle de la performance, cela concerne un ensemble de facteurs qu’il est nécessaire de mettre en œuvre afin d’atteindre votre objectif ; il s’agit d’assurer une véritable cohérence entre vos moyens, vos objectifs, votre environnement et vos résultats

  • Structurer un Service

    Vous avez pour projet de structurer l’un de vos services ? Vous êtes dans l’anticipation ou même dans l’urgence ? Que vous soyez une TPE, PME, ETI, Start-up, Association ou profession libérale, NEED Time peut vous accompagner ! Nous sommes les spécialistes du temps partagé et de l’externalisation de compétences. Pour structurer ou restructurer une entreprise, il vous faut les bonnes personnes, la bonnes stratégies et la volonté de vouloir faire mieux. Nos différents experts ont vus beaucoup d'entreprises, de contextes différents, et votre entreprise à les mêmes problématiques qu'une autre; aussi nous allons vous apporter nos "best practices" pour améliorer le fonctionnement de votre entreprise

  • Management de Transition

    Que vous soyez une TPE/PME, Start-Up, ETI, Association, ou bien une Profession Libérales, les enjeux liés aux changements sont nombreux ; Grace à nos spécialistes du changement et nos équipes sépcialisées sur le management de tranistion nous allons vous aider. Ces enjeux doivent être appréhendés avec une réelle maîtrise pour la bonne continuité de votre activité. Nous proposons une véritable solution d’expertise à Temps Partagé afin de vous accompagner dans ces changements, et assurer ainsi un management de transition fiable, sain et durable. Nous vous accompagnons sur tous les enjeux liés aux changements et évolutions de votre structure, et dans l'accompagnement de vos collaborateurs h/f

  • Management d'équipe

    Le management d'équipe est capital quand on souhaite éviter le turn over, obtenir une bonne ambiance au travail et surtout obtenir de bons résultats et ce quelque soit le poste ou se situe le collaborateur qui est managé. Se doter d’un bon management est aujourd’hui au cœur des préoccupations de toutes les entreprises. Les théories et pratiques managériales se sont multipliées et ont largement évolué dans le but de développer le potentiel des collaborateurs et d’améliorer la performance globale de l’entreprise. Assurer la stabilité de l’entreprise, de continuer sa croissance, de rendre la société performante sont également autant d’enjeux dont dépende la politique de management de votre société

  • Accompagner la Croissance

    Nous voulons tous de la croissance. Fondamentalement, pour assurer votre pérennité, la structure doit se développer. Le manque de croissance peut traduire un manque de renouveau de l’entreprise, une stagnation de clients, un manque d’innovation, etc. Ceci peut être un frein pour des investisseurs, des banques ou encore des clients. Et se seront vos concurrents qui profiteront de la situation. Néanmoins, il faut bien prévoir de la maitriser. En effet, faire face à une période de croissance peut provoquer des situations complexes si elle n’a pas été anticipée. Il faut donc bien prévoir tous les cas de figures aux niveaux organisationnel et structurel. Nous serons vous épaulé dans cette mission

  • Pallier l'absence des salariés

    Vous pouvez être confrontés à l’absence d’un ou plusieurs salariés. Cela peut être le cas pour différentes raisons, comme dans le cadre d’un congé autorisé (congé sans solde, sabbatique, congé maternité, congé parental ou postnatal etc.), un arrêt de travail, un accident du travail, une rupture d’un contrat de travail, l’attente d’un recrutement ou d’une mobilité interne, un licenciement, chômage partiel, le manque de moyens pour embaucher une personne en temps plein, etc. Et pendant cette période complexe, vous vous interrogez sur comment assurer la continuité de votre activité. Qui pourra prendre le relai ? Comment réaliser les tâches attendues ? Rassurez vous, nous maitrisons le sujet

Obtenez votre devis facilement

arrow&v
arrow&v

DRH à temps partagé Lyon, DAF à temps partagé Lyon, DSI à temps partagé Lyon, Commercial à temps partagé Lyon, DRH à temps partagé Grenoble, DAF à temps partagé Grenoble, DSI à temps partagé Grenoble, Commercial à temps partagé Grenoble, DRH à temps partagé St Etienne, DAF à temps partagé St Etienne, DSI à temps partagé St Etienne, Commercial à temps partagé St Etienne, DRH à temps partagé Roanne, DAF à temps partagé Roanne, DSI à temps partagé Roanne, Commercial à temps partagé Roanne, DRH à temps partagé Villefranche sur Saone, DAF à temps partagé Villefranche sur Saone, DSI à temps partagé Villefranche sur Saone, Commercial à temps partagé Villefranche sur Saone, DRH à temps partagé Chambery, DAF à temps partagé Chambery, DSI à temps partagé Chambery, Commercial à temps partagé Chambery, DRH à temps partagé Annecy, DAF à temps partagé Annecy, DSI à temps partagé Annecy, Commercial à temps partagé Annecy, DRH à temps partagé Bourg En Bresse, DAF à temps partagé Bourg En Bresse, DSI à temps partagé Bourg En Bresse, Commercial à temps partagé Bourg En Bresse, DRH à temps partagé Vienne (38), DAF à temps partagé Vienne (38), DSI à temps partagé Vienne (38), Commercial à temps partagé Vienne (38), DRH à temps partagé Tarare, DAF à temps partagé Tarare, DSI à temps partagé Tarare, Commercial à temps partagé Tarare, CFO Chief Financial Officer à temps partagé Lyon, CTO Chief Technical Officer à temps partagé Lyon, CFO Chief Financial Officer à temps partagé Grenoble, CTO Chief Technical Officer à temps partagé Grenoble, CFO Chief Financial Officer à temps partagé St Etienne, CTO Chief Technical Officer à temps partagé St Etienne, CFO Chief Financial Officer à temps partagé Roanne, CTO Chief Technical Officer à temps partagé Roanne, CFO Chief Financial Officer à temps partagé Villefranche, CTO Chief Technical Officer à temps partagé Villefranche, CFO Chief Financial Officer à temps partagé Chambery, CTO Chief Technical Officer à temps partagé Chambery, CFO Chief Financial Officer à temps partagé Annecy, CTO Chief Technical Officer à temps partagé Annecy, CFO Chief Financial Officer à temps partagé Bourg en Bresse, CTO Chief Technical Officer à temps partagé Bourg en Bresse, CFO Chief Financial Officer à temps partagé Vienne (38), CTO Chief Technical Officer à temps partagé Vienne (38), Management de transition Lyon, Management de transition Grenoble, Management de transition St Etienne, Management de transition Chambery, Management de transition Roanne, Management de transition Villefranche sur Saone, Management de transition Bourg en Bresse, Management de transition Annecy, Management de transition Vienne (38), manager de transitition RH Lyon, manager de transitition RH saint etienne, manager de transitition RH chambéry, manager de transitition RH roanne, manager de transitition RH bourg en bresse, manager de transitition RH grenoble, manager de transitition RH annecy, Externalisez la gestion de vos Ressources Humaines à un DRH en Temps partagé ou en Management de transition en Auvergne-Rhône-Alpes, DRH à temps partagé Lyon ? DRH à temps partagé Gràoble ? DRH à temps partagé Chambéry ? DRH à temps partagé Saint Etienne ? DRH à temps partagé Annecy ? DRH à temps partagé Bourg à Bresse ? DRH à temps partagé Roanne ? DRH en temps partagé Lyon ? DRH en temps partagé Grenoble ? DRH en temps partagé Chambéry ? DRH en temps partagé Saint Etienne ? DRH en temps partagé Annecy ? DRH en temps partagé Bourg en Bresse ? DRH en temps partagé Roanne ?

externalisation postes en temps partagé lyon, grenoble, annecy, chambéry, bourg en bresse, saint étienne en rhone alpes

Need Time

Spécialiste du temps partagé

  • White Facebook Icon
  • Need Time Linkedin

NOS COORDONNEES

Siège Social

1 place Giovanni Da Verrazzano

69009 Lyon, France

04 28 29 45 25

HORAIRES D'OUVERTURES

Lundi: 8h - 19h

Mardi: 8h - 19h

Mercredi: 8h - 19h

Jeudi: 8h - 19h

Vendredi: 8h - 19h

Samedi: fermé

Dimanche: fermé